Was erwartet Dich in diesem Kurs?
Die Teilnehmerinnen und Teilnehmer verstehen die Zusammenhänge zwischen der Einführung von KI und den sich daraus ergebenen Änderungen für die Organisation und die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Hier wird das MTO Konzept genauer analysiert und organisationale Änderungen für Organisationen betrachtet. Um den Erfolg von KI langfristig zu sichern, müssen zudem Weiterbildungen für die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter geschaffen werden, damit diese sich die sogenannten Future Skills aneignen. Hierzu werden mögliche Weiterbildungsformen vorgestellt und Anforderungen an Menschen und Technik gezeigt. Die so erworbenen Kenntnisse können auf das eigene Unternehmen übertragen werden.
Was kannst du in diesem Kurs lernen?
- Du kannst das Mensch-Technik-Organisation Konzept erläutern.
- Du kannst wiedergebeben, welche organisationalen Änderungen für den Einsatz von KI benötigt werden.
- Du kannst erläutern, was Future Skills sind und warum sie wichtig sind.
- Du kannst erklären, wie und warum die berufliche Weiterbildung zur Sicherung von Handlungskompetenzen angepasst werden muss.
Wie ist der Kurs aufgebaut?
Kapitel 1 MTO Konzept
Lektion 1 Wofür steht MTO?
Lektion 2 Welche Faktoren wirken sich auf die „Arbeit“ aus?
Lektion 3 Organisationale Änderungen für den KI-Einsatz
Kapitel 2 Future Skills für Mitarbeiter
Lektion 1 Kurzübersicht aller Future Skills
Lektion 2 Technologische Fähigkeiten
Lektion 3 Digitale Grundfähigkeiten
Lektion 4 Klassische Fähigkeiten
Kapitel 3 Formen der Weiterbildung
Lektion 1 Formen der Weiterbildung
Lektion 2 Anforderungen an die Weiterbildung im Zuge der Digitalisierung
Kapitel 4 Anforderungen an Mensch und Technik
Lektion 1 Einleitung
Lektion 2 Anforderungen an den Menschen
Lektion 3 Anforderungen an die Technik
Kapitel 5 Abschlusstest und Zertifikat