Was erwartet Dich in diesem Kurs?
„Wenn Siemens wüsste, was Siemens weiß" ist ein allseits bekannter Spruch der Erkenntnis, dass es in jeder Organisation (und auch bei jedem Einzelnen) noch Potenzial gibt, den intelligenten Umgang mit Erfahrungen und Wissen zu verbessern, also Wissensschätze zu heben und damit Leistungsfähigkeit und Mitarbeiterzufriedenheit zu verbessern.
Inhaltlich geht es im Kurs um Wissensmanagement in Unternehmen, öffentlicher Verwaltung und Non-Profit-Organisationen aber auch in der ganz persönlichen tagtäglichen Wissensarbeit. Was gehört dazu:
- Erfahrungen bewahren
- Mitarbeiter motivieren
- Wissen nutzen und neu erwerben
- Fehler reduzieren
- ISO 9001 erfüllen
- Innovation stärken
- Finden statt Suchen
- Life Balance leben
- effektiver Lernen
Damit beschäftigen wir uns intensiv in 4 aufeinander aufbauenden Modulen, auch über regionale Lerngruppen, online Veranstaltungen, live Sessions, Experten Interviews, Gruppenarbeiten und verschiedene mediale Formate und Inhalte:
- Modul 1: Einführung - Wesentliche Grundlagen, zentrale Begriffe und Modelle
- Modul 2: Wissensmanagement strategisch und nachhaltig in Organisationen einführen
- Modul 3: Methoden zum praktischen Umgang mit Wissen - persönliches und organisationales Wissensmanagement
- Modul 4: Praxisbeispiele zum Wissensmanagement
Jedes Modul dauert 3 Wochen. Zwischen den Modulen ist eine Woche Pause. Der Zeitaufwand ist ca. 3 Stunden/Woche => 9 Stunden pro Modul => 36h insgesamt. Damit ergibt sich eine Gesamtdauer von ca. 4 Monaten für alle 4 Module.
Wir laden dich herzlich ein, beim WMOOC dabei zu sein.
Was kannst du in diesem Kurs lernen?
Du lernst intelligenter, effektiver und bewusster mit Wissen und Erfahrungen umzugehen und das Thema ganzheitlich zu leben. Du wirst (lernen):
- was ein intelligenter Umgang mit Wissen (Wissensmanagement) generell bedeutet
- die Erfahrungen ausscheidender Mitarbeiter weiterzugeben, zu bewahren und zu nutzen
- die kooperative Zusammenarbeit von Mitarbeitern und Teams in Ihrer Organisation zu verbessern und Mitarbeiter unterschiedlicher Unternehmensteile oder neuer Tochterfirmen miteinander zu vernetzen
- aus Projekten, Erfahrungen und Fehlern zu lernen
die systematische Weiterbildung Ihrer Mitarbeiter und von sich selbst zu verbessern - eine systematische Übersicht, Ordnung, Weitergabe und Pflege von Informationen, Dokumenten, Wissen und Erfahrung in Ihrer Organisation zu schaffen
- die Mitarbeiterzufriedenheit und Unternehmenskultur zu verbessern
- neue innovative Methoden anzuwenden
- die Wissensmanagement Anforderungen der neuen ISO 9001 (Release 2015) zu erfüllen
- „good practice" Beispielen anderer Unternehmen und Organisationen kennenlernen
Wie ist der Kurs aufgebaut?
Der WMOOC gliedert sich in folgende 4 Hauptmodule:
- Modul 1: Grundlagen / Theorie
- Modul 2: Wissensmanagement Einführung in der Organisation
- Modul 3: Wissensmanagement - Methoden
- Modul 4: Praxisbeispiele aus Unternehmen, Verwaltung und Organisationen
Jedes der Module dauert 3 Wochen. Für jede dieser Wochen gibt es eine Lektion, welche die jeweiligen Themen, Aufgaben und Termine der Woche enthält.
Wissensmanagement ist eines der interessantesten für ein wissenschaftliches Unternehmen. Diese Schulung hier ist sehr umfassend und mit Dokumenten und Veröffentlicheungen zum Wissensmanagement verlinkt. Leider kann man auf viele Links nicht zugreifen. Ein Zertifikat am Ende ist wünschenswert.
eher nicht so gut.